Подбор директоров и менеджмента для агросектора

Более 15 лет

на рынке Executive Search

Партнёрство с 100+ компаниями, включая 15 из списка Forbes
Опыт работы на рынках 15 стран мира
Входим в число ведущих агентств Executive Search

Подбор управленцев в агросекторе: руководители и эксперты для сельского хозяйства и переработки

География поиска: Россия, СНГ, Европа, Америка, Ближний Восток, Азия

Агросектор является основой продовольственной безопасности и устойчивого развития экономики. Современный агробизнес требует управленцев, которые умеют сочетать стратегическое мышление, знание технологий и опыт управления крупными производственными комплексами.

Мы сопровождаем агрохолдинги, перерабатывающие предприятия и food-компании в подборе руководителей и экспертов для растениеводства, животноводства, мясной и молочной промышленности, агротехнологий и переработки сельхозпродукции.

Уровни подбора управленцев в агропромышленном комплексе

C-level / Executive
Генеральные директора • COO • Директора по производству • Директора по развитию • Директора по качеству • Руководители supply chain • Директора перерабатывающих заводов • Руководители сельхозхолдингов
Middle & Upper-Middle Management / Experts
Руководители производственных комплексов • Специалисты по переработке зерна, молочной и мясной продукции • Эксперты по снабжению и экспорту • Специалисты по food safety и сертификации

Подбор по направлениям и департаментам

География поиска управленцев в агросекторе

Только для работодателей+7 (499) 714-61-16

Подбираем управленцев для агропромышленных предприятий в России: Центральный регион, Поволжье, Юг, Сибирь, Урал и Дальний Восток.
Поддерживаем проекты в СНГ: Казахстан, Беларусь, Узбекистан, Таджикистан, Киргизия.
Сопровождаем международные назначения в Европе, Азии и на Ближнем Востоке.

Топ-10

рекрутинговых агентств Москвы

Рейтинг кадровых агентств

Что получают клиенты M-Choice

Команду партнёров и консультантов — сопровождение на всех этапах
Доступ к управленцам, способным обеспечивать стратегическое развитие и устойчивость бизнеса
Аналитику и консультации по рынку труда в промышленности
Картирование талантов и обзор компенсаций
Репутационную поддержку: на рынке труда мы выступаем амбассадорами вашего бренда работодателя, транслируя ценности компании и усиливая её привлекательность для кандидатов
Сопровождение от поиска и оценки до выхода управленца на роль и адаптации в новой команде

Подход к поиску кадров от M-Choice

Подбор управленцев — это не процесс закрытия вакансии, а формирование лидерства и команд, которые способны решать задачи будущего. Именно поэтому мы работаем в формате долгосрочного партнёрства, где каждый проект — это инвестиция в устойчивость бизнеса.

По запросу предоставляем:

презентацию о компании, отражающую наш опыт и подход;
примеры реализованных проектов в промышленном секторе;
индивидуальное коммерческое предложение, разработанное под конкретные задачи бизнеса.

Кейсы

Подбор топ-менеджеров и ключевых специалистов

Поиск Вице-президента по маркетингу для “Азбуки Вкуса”Закрыли позицию в короткие сроки с фокусом на FMCG и digital-экспертизу.
Подбор Директора по персоналу для AvitoНайден лидер с опытом масштабирования HR-функций в IT и product-компаниях.
Executive Search Вице-президента по стратегии для ЕвроцементУспешно закрыли ключевую стратегическую роль в промышленном холдинге.
Формирование топ-команды для ИннотехОсуществили подбор директоров и руководителей цифровых направлений в сжатые сроки.