Подбор управленцев и экспертов в энергетической отрасли и добывающей промышленности

Более 15 лет

на рынке Executive Search

Партнёрство с 100+ компаниями, включая 15 из списка Forbes
Опыт работы на рынках 15 стран мира
Входим в число ведущих агентств Executive Search

Подбор персонала в сферах энергетики и добычи

География поиска: Россия, СНГ, Европа, Америка, Ближний Восток, Азия

Энергетика и добыча — ключевые отрасли экономики, требующие от управленцев сочетания стратегического мышления, технологических знаний и навыков работы в условиях высокой конкуренции и регуляторных ограничений.

Компании нуждаются в лидерах, способных управлять сложными проектами в нефтегазе, энергетике, переработке сырья и внедрении новых технологий, включая возобновляемую энергетику.

Мы сопровождаем корпорации и холдинги в подборе топ-менеджеров и экспертов для энергетических компаний, нефтяных и газовых концернов, перерабатывающих предприятий, коммодитиз трейдинг (commodities trading).

Уровни подбора управленцев и экспертов добывающий и энергетических компаний

C-level / Executive
Генеральные директора • COO • CTO • Директора по добыче и переработке • Директора по энергетике и развитию
Middle & Upper-Middle Management / Experts
Руководители проектов • Инженеры по добыче • Специалисты по переработке • HSE (охрана труда и промышленная безопасность) • Эксперты по цифровизации энергетики

Подбор по направлениям и департаментам

Международный Executive Search в энергетическом секторе и добывающих отраслях

Только для работодателей+7 (499) 714-61-16

Подбираем управленцев и экспертов в ключевых энергетических регионах России: Москва, Санкт-Петербург, Поволжье, Урал, Сибирь, Дальний Восток, Ямал.
Поддерживаем клиентов в СНГ: Казахстан, Узбекистан.
Сопровождаем международные проекты в Америке, Европе, Азии и на Ближнем Востоке.

Топ-10

рекрутинговых агентств Москвы

Рейтинг кадровых агентств

Что получают клиенты M-Choice

Команду партнёров и консультантов — сопровождение на всех этапах
Доступ к управленцам, способным обеспечивать стратегическое развитие и устойчивость бизнеса
Аналитику и консультации по рынку труда в промышленности
Картирование талантов и обзор компенсаций
Репутационную поддержку: на рынке труда мы выступаем амбассадорами вашего бренда работодателя, транслируя ценности компании и усиливая её привлекательность для кандидатов
Сопровождение от поиска и оценки до выхода управленца на роль и адаптации в новой команде

Подход к поиску кадров от M-Choice

Подбор управленцев — это не процесс закрытия вакансии, а формирование лидерства и команд, которые способны решать задачи будущего. Именно поэтому мы работаем в формате долгосрочного партнёрства, где каждый проект — это инвестиция в устойчивость бизнеса.

По запросу предоставляем:

презентацию о компании, отражающую наш опыт и подход;
примеры реализованных проектов в промышленном секторе;
индивидуальное коммерческое предложение, разработанное под конкретные задачи бизнеса.

Кейсы

Подбор топ-менеджеров и ключевых специалистов

Поиск Вице-президента по маркетингу для “Азбуки Вкуса”Закрыли позицию в короткие сроки с фокусом на FMCG и digital-экспертизу.
Подбор Директора по персоналу для AvitoНайден лидер с опытом масштабирования HR-функций в IT и product-компаниях.
Executive Search Вице-президента по стратегии для ЕвроцементУспешно закрыли ключевую стратегическую роль в промышленном холдинге.
Формирование топ-команды для ИннотехОсуществили подбор директоров и руководителей цифровых направлений в сжатые сроки.